Офіційний сайт Катеринопільської районної державної адміністрації і районної ради

drv

mrog

Соціальний захист та зайнятість населення
Соціальний захист та зайнятість населення

Соціальний захист та зайнятість населення (318)

P3140430 В рамках проведення акції «Випускник 2016» 14.03.2016 спеціалістами Катеринопільського районного центру зайнятості було проведено профорієнтаційний захід «День відкритих дверей центру зайнятості».

Гостями центру зайнятості стали учні випускних класів Катеринопільського  ліцею.

Метою організації такого заходу було розширення уяви учнівської молоді про діяльність центру, ознайомлення з послугами, які надаються службою зайнятості, станом ринку праці, професіями, які користуються попитом серед роботодавців району. В ході зустрічі учні - майбутні випускники знайомилися з описами професій, переглянули відео матеріали про професії,  інформаційні матеріали про навчальні заклади, а також поцікавилися інформаційними матеріалами Інтернет сайту  Державної служби зайнятості.

Старшокласники за бажанням проходили профдіагностичне тестування для визначення професійних інтересів та наявних якостей на основі тестових методик, які використовуються в роботі служби зайнятості. Наостанок учні отримали можливість самостійно попрацювати з інформаційними матеріалами профінформаційного сектору.

Всього участь в заході взяли 15 учнів.

 

 

Районний центр зайнятості

Відповідно до Закону України «Про зайнятість населення», інформуємо про розширення можливостей, що стосуються основних фігурантів на ринку праці — роботодавців та найманих працівників, зокрема неконкурентоспроможних верств населення, в тому числі для внутрішньо переміщених осіб.

Право на компенсацію єдиноговнеску має роботодавець, який працевлаштовує на нове робоче місце, терміном не менше, ніж на два роки за направленням центру зайнятості зареєстрованих безробітних, які відносяться до  неконкурентоспроможних категорій громадян:

  1. діти-сироти та діти, позбавлені батьківського піклування;
  2. особи, звільнені після відбуття покарання або примусового лікування;
  3. молодь, яка закінчила або припинила навчання у загальноосвітніх, професійно-технічних і вищих навчальних закладах, звільнилася із строкової військової або альтернативної (невійськової) служби (протягом шести місяців після закінчення або припинення навчання чи служби) і яка вперше приймається на роботу;
  4. особи, яким до настання права на пенсію за віком відповідно до статті 26 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», залишилося 10 і менше років;
  5. інваліди, які не досягли пенсійного віку, встановленого статтею 26 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»;
  6. один з батьків або особа, яка їх замінює, і має на утриманні дітей (дитину) віком до шести років; виховує без одного з подружжя дитину віком до 14 років або дитину-інваліда; утримує без одного з подружжя інваліда з дитинства (незалежно від віку) та/або інваліда і групи (незалежно від причини інвалідності).

Право на компенсацію також має роботодавець, який є суб’єктом малого підприємництва та який працевлаштовує, терміном не менше, ніж на 2 роки, зареєстрованих безробітних на нові робочі місця в пріоритетних видах економічної діяльності.

Звертаємо увагу, що при прийнятті на роботу на новостворені робочі місця безробітних громадян за направленням центру зайнятості щомісячно будуть компенсовуватись фактичні витрати у розмірі єдиного соціального внеску за кожну прийняту особу впродовж 1 року.

 

У разі працевлаштування безробітних з числа внутрішньо переміщених осіб роботодавець має право на компенсацію витрат на оплату праці (заробітна плата та всі нарахування). Компенсація витрат роботодавцю на оплату праці тривалістю не більше шести календарних місяців надається за умови працевлатування внутрішньо переміщених осіб на умовах строкових трудових договорів і збереження гарантій зайнятості таких осіб протягом періоду, що перевищує тривалість виплати у 2 рази.

Тривалість компенсації витрат роботодавця понад шість місяців, але не більше дванадцяти календарних місяців, визначається рішенням регіональних координаційних комітетів сприяння зайнятості за погодженням з центром зайнятості за умови працевлаштовування безробітних з числа внутрішньо переміщених осіб, які відносяться до неконкурентоспроможних верств населення.

Для того щоб скористатись вказаними послугами необхідно надати центру зайнятості інформацію про наявність вакансій (потребу в кадрах) ф. № 3-ПН, здійснити підбір особи, яка буде направлена центром зайнятості, і подати заявку для компенсації єдиного внеску або витрат на оплату працю.

Більш детальну інформацію щодо вказаних послуг можливо отримати на сайті Державної служби зайнятості http://www.dcz.gov.ua або у спеціалістів Катеринопільського районного центру зайнятості.

Заступник начальника відділу

районного центру зайнятості

В.Михайленко

Середа, 09 березня 2016, 11:17

Шлях до успіху

Автор Внутрішня політика

4 березня 2016 року в рамках проведення акції «Роль жінки в суспільстві», приуроченої до відзначення Міжнародного жіночого дня 8 Березня, в приміщенні Катеринопільського районного центру зайнятості за участю тренерів з міста Черкас відбувся тренінг для жінок, що перебувають на обліку.

Захід проводила досвідчений тренер Лелека Нонна Володимирівна. Метою проведення даного заходу було надання  допомоги безробітним жінкам у розширенні знань про свої можливості, ознайомлення з методами самомотивації, підвищення рівня самооцінки учасників заходу. В ході виконання практичних вправ поступово виникало усвідомлення безробітними ролі власної активної участі у питанні вирішення працевлаштування.

Значна увага під час тренінгу приділена була діючим стереотипам в суспільстві, які суттєво обмежують можливості працевлаштування жінок та можливі шляхи їх уникнення.

Всього участь у тренінгу взяли 15 осіб з числа безробітних.

 

 

Районний центр зайнятості

P3040398

P3020359 02 березня 2016 року в Катеринопільському районному центрі зайнятості відбулося засідання «круглого столу» за участю Громадської організації «Волонтер Черкащини», директора та фахівців РЦЗ, психолога центральної районної лікарні Баканівської Я.О., голови районної спілки  учасників АТО Мірауци Д.В., заступника голови спілки Жоломка Б.Г. та інших демобілізованих учасників антитерористичної операції.P3020367

 

Метою організації такої зустрічі  було ознайомлення демобілізованих учасників АТО з діяльністю ГО «Волонтер Черкащини», яка працює за підтримки Міжнародного фонду «Відродження». Громадську організацію на засіданні представляли голова Добровольський М.М., заступник голови Щербатюк Т.О. та психолог Кравець Т.В., які проінформували учасників заходу про можливості надання послуг з:

-         безкоштовної правової допомоги;

-         надання психологічної допомоги;

-         надання медичної допомоги;

-         отримання інвалідності та визначення рівня втрати працездатності;

-         отримання пільгового житла;

-         отримання пільгових кредитів в сільській місцевості;

-         працевлаштування;

-         безкоштовне лікування;

-         пільги на ЖКХ;

-         отримання одноразової допомоги;

-         безкоштовного проїзду.

 

P3020387 Розмова за круглим столом була відвертою, емоційною та конструктивною.          Найбільше учасників АТО цікавили питання пільгового перевезення, отримання земельних ділянок, страхування автомобілів та оздоровлення. На деякі - вони отримали фахову відповідь під час проведення заходу, а на решту, яка потребує додаткового вивчення,  обов’язково отримають згодом.

 

Районний центр зайнятості

employment_center_3 Упродовж лютого.2016 року на обліку в районному центрі зайнятості перебували 734 безробітних. Протягом місяця звернулись за сприянням у працевлаштуванні 92 особи, 42 – працевлаштовані за направленням РЦЗ, 39 осіб зняті з обліку з інших причин, 50 безробітних – працевлаштовані на громадські та інші роботи тимчасового характеру, 49 безробітних направлені на професійне навчання на замовлення роботодавців.

03 лютого 2016 року між районним центром зайнятості та районним військовим комісаріатом укладено Угоду про співпрацю по виконанню заходів Державної програми переходу Збройних Сил України до комплектування військовослужбовцями, які проходять військову службу за контрактом.

Згідно цієї Угоди в районному центрі зайнятості створено куточок з інформаційними матеріалами щодо умов проходження служби за контрактом. В лютому п.р. за участю представників Катеринопільського військового комісаріату проведено 5 інформаційних семінарів «З орієнтації на службу в Збройних Силах України», в яких взяли участь більше 60 безробітних.

Профорієнтаційними та профконсультаційними заходами охоплено майже 600 осіб, що перебувають на обліку в центрі зайнятості.

09 та 18  лютого 2016 р. на замовлення роботодавців проведено два міні-ярмарки вакансій. Участь прийняли 27 безробітних.

Протягом тижня проводився особистий прийом громадян директором, заступником директора та провідним фахівцем – юрисконсультом районного центру зайнятості. Всього на особистому прийомі протягом місяця було 4 особи, в т.ч. 1 - із числа учасників АТО.

 

 

 

 

 

Директор центру                                                                           Т.Кондратенко

images Стан призначення житлових субсидій за спрощеним порядком

станом на 26 лютого 2016 року

  • кількість сімей, які звернулися за субсидією за новим порядком (з 1 травня 2015)  -6785;
  • перебувають на обліку 564 сім’ї , як одержувачі субсидії в 2014-2015 опалювальному періоді (проводяться призначення субсидії без звернення одержувача, автоматично);
  • опрацьовані   6738 заяви , з них 414- вартість послуг у межах норм споживання (тверде паливо та електроенергія) не перевищує обов’язкового платежу для сім’ї та 11- особи не зареєстровані у житловому приміщенні;
  • призначено за новим порядком 5749 особові справи та 564 проведено перерахунки (без звернення).

Станом на 01.03.2016 в районі зареєстровано 250 тимчасово переселених осіб, (сімей – 146, з них дітей – 60, інвалідів – 8, пенсіонерів - 95, працездатних осіб 73, отримувачів соціальних допомог – 14). Видано 217 довідок про взяття на облік особи, яка переміщується. Протягом останнього тижня в район переселенці не прибували, вибуло 2 особи.

На виконання постанови Кабінету Міністрів України від 04.03.2015 №79  визначено порядок взаємодії управління соціального захисту населення з державною міграційною службою із врахуванням закону України «Про захист персональних даних», згідно якої державна міграційна служба у двомісячний строк має провести перевірку відомостей щодо фактичного місця проживання тимчасово переміщених осіб. Станом на 01.03.2016 до державної міграційної служби звернулося 157 осіб з числа вимушених переселенців, яким в довідці проставлено відмітку про фактичне місце перебування, в зв’язку з чим зазначеній категорії буде продовжено виплати щомісячної адресної допомоги особам, які переміщуються з тимчасово окупованої території. Протягом останнього тижня з приводу вирішення даного питання переселенці не зверталися. Консультації стосовно вирішення проблем переселенців у сфері соціального захисту протягом тижня надано 14 особам.

З метою оперативного вирішення соціально – побутових проблем сімей мобілізованих військовослужбовців спеціалістами управління здійснюється моніторинг потреб сімей мобілізованих.  В Катеринопільському районі  станом на 01.03.2016 року мобілізовано 175 осіб, демобілізовано 33 особи. Статус учасника бойових дій отримали 57 осіб. Запроваджено механізм надання послуг для вирішення проблем демобілізованих та мобілізованих учасників АТО за принципом «Єдиного вікна» (оформлення пільг, допомог, надання соціальних послуг, забезпечення санаторно – курортним лікуванням, технічними та іншими засобами реабілітації тощо). Проводиться робота щодо організації соціальних паспортів потреб демобілізованого учасника АТО. Станом на 01.03.2016 року оформлено 23 соціальних паспорта.

Станом на 01.03.2016 р. на обліку в Єдиному автоматизованому реєстрі осіб перебуває 57 осіб   з статусом УБД  (АТО) , яким  надаються пільги на житлово-комунальні послуги в розмірі 75%., одна вдова загиблого(померлого) військовослужбовця якій   передбачено надання пільги на житлово-комунальні послуги в розмірі 50% та один ІВВ (АТО), якому  надаються пільги на житлово-комунальні послуги в розмірі 100 %. На виконання постанови № 389 від 04.06.2015 року « Про затвердження Порядку надання пільг окремим категоріям  громадян з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім’ї», постійно проводиться роз′яснювальна робота серед населення про надання пільг згідно постанови.

В районі проводиться інформаційно-роз’яснювальна робота стосовно оздоровлення учасників антитерористичної операції. В районній газеті Катеринопільський вісник №1-2 від 15.01.2016 надруковано статтю "Путівки для учасників АТО", а також на особистому прийомі проводиться роз’яснювальна робота серед учасників антитерористичної операції щодо умов та можливості отримання путівок на санаторно-курортне лікування.

Станом на 09.02.2016 на обліку для отримання путівки для санаторно-курортного лікування перебуває 9 учасників бойових дій з числа учасників АТО.

Відділ соціально-трудових відносин інформує, що згідно оперативних даних заборгованість із заробітної плати на підприємствах району станом на 01.02.2016р. становить – 282,6 тис.грн., в т.ч.: на філії «Катеринопільський райавтодор» - 114,0 тис.грн., на філії «Єрківський спецкар’єр» - 168,6 тис.грн. .

Згідно проведеного моніторингу станом на 29.02.2016р. заборгованість із заробітної плати на підприємствах району становить 134,8 тис.грн., що на 147,8 тис.грн. (52,3%) менше, ніж на початок місяця, на філії «Катеринопільський райавтодор» - 59,3 тис.грн., на філії «Єрківський спецкар'єр» - 75,5 тис.грн.

Начальник управління

соціального захисту населення                                    Тищенко С.О.

  • pic_7 кількість сімей, які звернулися за субсидією за новим порядком (з 1 травня 2015)  -6760;
  • перебувають на обліку 564 сім’ї , як одержувачі субсидії в 2014-2015 опалювальному періоді (проводяться призначення субсидії без звернення одержувача, автоматично);
  • опрацьовані   6688 заяви , з них 414- вартість послуг у межах норм споживання (тверде паливо та електроенергія) не перевищує обов’язкового платежу для сім’ї та 11- особи не зареєстровані у житловому приміщенні;
  • призначено за новим порядком 5699 особові справи та 564 проведено перерахунки (без звернення).

Станом на 23.02.2016 в районі зареєстровано 253 тимчасово переселених особи, (сімей – 147, з них дітей – 61, інвалідів – 8, пенсіонерів - 95, працездатних осіб 76, отримувачів соціальних допомог – 14). Видано 217 довідок про взяття на облік особи, яка переміщується. Протягом останнього тижня в район прибув 1 переселенець, вибуло 2 особи.

На виконання постанови Кабінету Міністрів України від 04.03.2015 №79  визначено порядок взаємодії управління соціального захисту населення з державною міграційною службою із врахуванням закону України «Про захист персональних даних», згідно якої державна міграційна служба у двомісячний строк має провести перевірку відомостей щодо фактичного місця проживання тимчасово переміщених осіб. Станом на 23.02.2016 до державної міграційної служби звернулося 157 осіб з числа вимушених переселенців, яким в довідці проставлено відмітку про фактичне місце перебування, в зв’язку з чим зазначеній категорії буде продовжено виплати щомісячної адресної допомоги особам, які переміщуються з тимчасово окупованої території. Протягом останнього тижня з приводу вирішення даного питання переселенці не зверталися. Консультації стосовно вирішення проблем переселенців у сфері соціального захисту протягом тижня надано 15 особам.

З метою оперативного вирішення соціально – побутових проблем сімей мобілізованих військовослужбовців спеціалістами управління здійснюється моніторинг потреб сімей мобілізованих.  В Катеринопільському районі  станом на 23.02.2016 року мобілізовано 175 осіб, демобілізовано 33 особи. Статус учасника бойових дій отримали 57 осіб. Запроваджено механізм надання послуг для вирішення проблем демобілізованих та мобілізованих учасників АТО за принципом «Єдиного вікна» (оформлення пільг, допомог, надання соціальних послуг, забезпечення санаторно – курортним лікуванням, технічними та іншими засобами реабілітації тощо). Проводиться робота щодо організації соціальних паспортів потреб демобілізованого учасника АТО. Станом на 23.02.2016 року оформлено 23 соціальних паспорта.

Станом на 23.02.2016 р. на обліку в Єдиному автоматизованому реєстрі осіб перебуває 57 осіб   з статусом УБД  (АТО) , яким  надаються пільги на житлово-комунальні послуги в розмірі 75%., одна вдова загиблого(померлого) військовослужбовця якій   передбачено надання пільги на житлово-комунальні послуги в розмірі 50% та один ІВВ (АТО), якому  надаються пільги на житлово-комунальні послуги в розмірі 100 %. На виконання постанови № 389 від 04.06.2015 року « Про затвердження Порядку надання пільг окремим категоріям  громадян з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім’ї», постійно проводиться роз′яснювальна робота серед населення про надання пільг згідно постанови.

В районі проводиться інформаційно-роз’яснювальна робота стосовно оздоровлення учасників антитерористичної операції. В районній газеті Катеринопільський вісник №1-2 від 15.01.2016 надруковано статтю "Путівки для учасників АТО", а також на особистому прийомі проводиться роз’яснювальна робота серед учасників антитерористичної операції щодо умов та можливості отримання путівок на санаторно-курортне лікування.

Станом на 09.02.2016 на обліку для отримання путівки для санаторно-курортного лікування перебуває 9 учасників бойових дій з числа учасників АТО.

Відділ соціально-трудових відносин інформує, що згідно оперативних даних заборгованість із заробітної плати на підприємствах району станом на 01.02.2016р. становить – 282,6 тис.грн., в т.ч.: на філії «Катеринопільський райавтодор» - 114,0 тис.грн., на філії «Єрківський спецкар’єр» - 168,6 тис.грн. .

Згідно проведеного моніторингу станом на 22.02.2016р. заборгованість із заробітної плати на підприємствах району становить 134,8 тис.грн., що на 147,8 тис.грн. (52,3%) менше, ніж на початок місяця, на філії «Катеринопільський райавтодор» - 59,3 тис.грн., на філії «Єрківський спецкар'єр» - 75,5 тис.грн.

Начальник управління

соціального захисту населення                                    Тищенко С.О.

P2170326 (2) 17.02.2016  року спеціалістами Катеринопільського районного центру зайнятості спільно з представниками Катеринопільського районного військового комісаріату було проведено черговий інформаційний семінар для безробітних,  спрямований на роз’яснення умов проходження служби в Збройних Силах України на контрактній основі.

Метою проведення даного заходу було розширення понять  про стан реформування ЗСУ та ознайомленя з новими підходами щодо формування військових підрозділів та військових частин. Військовий комісар Катеринопільського районного військового комісаріату – Ігор Іванець ознайомив присутніх з перспективними планами відродження віськових частин на території Черкаської області. Також присутніх було проінформовано про:

-         порядок відбору громадян на контрактну службу;

-         вимоги до претендентів;

-         умови проходження служби за контрактом;

-         матеріальним та речовим забезпеченням;

-         соціальним захистом військовослужбовців;

-         перспективами кар’єрного ростуP2170335

Військовий комісар зазначив, що для тих громадян, які проходили службу у лавах радянської армії та отримали військові звання і мають військові посади або спеціальності та укладають контракт на службу в ЗСУ – звання і посада зберігаються. Кілька зацікавлених безробітних активно розпитували про відбір та перспективи служби у Черкаській області.

На завершення учасників семінару було ознайомлено з переліком пріоритетних військових професій та спеціальностей, які потрібні для укомплектування нових військових частин.

Участь в семінарі взяли 12 осіб з числа безробітних.

 

 

 

Провідний фахівець з профорієнтації

відділу надання соціальних послуг

Катеринопільського РЦЗ

О. Палубінський

Середа, 17 лютого 2016, 12:18

Оперативні дані

Автор Внутрішня політика

images-1 Згідно оперативних даних заборгованість із заробітної плати на підприємствах району станом на 01.02.2016 становить 282,6 тис. грн., в т.ч.: працівникам філії «Катеринопільський райавтодор» - 114,0 тис. грн., працівникам філії «Єрківський спецкар’єр» - 168,6 тис. грн.

В результаті проведеної роботи станом на 16.02.2016 заборгованість із заробітної плати на вищезазначених підприємствах зменшилася і становить 134,8 тис. грн., що на 52,3 % менше, проти початку місяця, в т.ч.: працівникам філії  «Катеринопільський райавтодор» - 59,3 тис. грн., працівникам

філії «Єрківський спецкар'єр» - 75,5 тис. грн.

Інформування населення щодо погашення заборгованості із виплати заробітної плати на підприємствах, в установах та організаціях здійснюється на сайті райдержадміністрації та в районній газеті «Катеринопільський вісник».

<< Початок < Попередня 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Наступна > Кінець >>
Сторінка 10 з 23